Implementierung Ulrich Model
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Nachricht |
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Verfasst am: 06. 07. 2010
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Anna Stephan
Dabei seit: 04.05.2010
Beiträge: 1
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Hallo,
ich arbeite in einem internationalen Konzern in der Hightech Industrie und wir überlegen unsere HR-Organisation umzustrukturieren.
Ein Model, das wir in Erwägung ziehen, ist das 3-Säulen Model von Dave Ulrich.
Hat jemand von Ihnen Erfahrung mit der Implementierung des Models? Wir haben sowohl negatives als auch positives Feedback gefunden. Mit welchen Schwierigkeiten wurden Sie bei der Umsetzung konfrontiert bzw. welche Chancen haben sich aus dem Ulrich Model ergeben?
Vielen Dank für die Informationen und viele Grüße
Anna
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