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Richtig Feedback zu geben ist eine wichtige Sache. Viele Menschen haben sich bereits Gedanken darüber gemacht, wie Feedback gegeben werden kann, ohne dass sich der Feedback-Nehmende dadurch angegriffen fühlt und das Feedback als verletzend empfindet. Mittlerweile sind die Feedback Regeln allerdings so bekannt und populär, dass viele Mitarbeiter wissen, was sie in einem Feedback-Gespräch erwartet. Erst kommen Komplimente und dann... die Feedback-Keule
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