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Archiv

7. April 2011

Boni nach der Krise

Die Universität Köln untersuchte gemeinsam mit der Unternehmensberatung Towers Watson im Rahmen einer Studie die Entwicklungen der gezahlten Boni an die Arbeitnehmer im Banken- und Finanzdienstleistungssektor in Deutschland, Österreich und der...

6. April 2011

Arbeitnehmerüberlassungsgesetz: Bundesgericht entschied über Ausschlussfristen auf „Equal Pay“-Anspruch

Das Bundesarbeitsgericht urteilte am 23.03.2011 über die Einhaltung der Ausschlussfristen für die Gewährung der gleichen Arbeitsbedingungen für Leiharbeitnehmer wie für eigentliche vergleichbare Arbeitnehmer eines Betriebes und entschied, dass diese...

5. April 2011

Solvency-II-Regelungen nun auch für die betriebliche Altersvorsorge?

Hinsichtlich des Aufsichtsrechts sollten gemäß den Absichten der europäischen Kommission bei Lebensversicherungs-unternehmen wie auch bei den Einrichtungen der betrieblichen Altersvorsorge (EbAV) die gleichen Risiken mit den gleichen Anforderungen...

4. April 2011

Mobbing im Betrieb

Laut einer neuen Online-Umfrage der Jobbörse Monster erlebt gerade einmal jeder zehnte Arbeitnehmer in seinem Betrieb keinerlei Mobbingattacken - sei es gegen Kollegen oder gegen sich selbst. 75% der Umfrageteilnehmer geben dagegen an, selbst...

3. April 2011

Aprilscherze gefährden den Aufschwung

Untersuchungen des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) zufolge können Aprilscherze erhebliche Auswirkungen auf die deutsche Wirtschaft haben. Demnach arbeiteten Arbeitnehmer am 01. April 2010 durchschnittlich 0,34 Stunden weniger...

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HR-Studie Comic

HR-Studie ComicJeder Woche eine neue Studie, jede Woche ein neues Ergebnis, wie kann das sein? Ein Thema für den Personaler Comic! [Mehr]

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