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13. Juni 2007

BPO-Lösung ausgezeichnet: ADP erhält Pinnacle Award von SAP

ADP Employer Services International wurde mit dem ersten SAP Pinnacle Award für Business Process Outsourcing (BPO) ausgezeichnet. Im Finale setzte sich der führende Anbieter von Services im Personalwesen dabei gegen Unternehmen wie Arinso und IBM durch. Die Nominierungen erfolgten durch SAP-Partner und -Mitarbeiter weltweit.

Der SAP Pinnacle Award für BPO zeichnet Anbieter aus, die die SAP-Technologie als Basisplattform für ihre Dienstleistungen nutzen. ADP Employer Services International setzt als Grundlage für sein Serviceangebot ADP GlobalView das SAP Human Capital Management-System ein. Diesen weltweiten HR- und Personalabrechnungsservice, der zentral verschiedene Sprachen und Währungen bewältigt, nutzen mehr als 50 Kunden in über 30 Ländern.

„Es freut uns sehr, dass ADP den ersten SAP Pinnacle Award für BPO gewonnen hat“, sagt Dr. Bernd-Uwe Pagel, Senior Vice President, BPO Business Unit, SAP. „In den letzten drei Jahren hat ADP erfolgreich eine standardisierte, skalierbare und globale SAPPersonalplanungsplattform als Basis für seine neuartigen BPO-Services für multinationale Kunden aufgebaut. Sie funktioniert weltweit zuverlässig und in Echtzeit. Mit namhaften Kunden wie IKEA, Microsoft, Rhodia und Schindler erbringt ADP auf seiner SAP-basierten Lösung Global View heute Services für mehr als 550.000 Mitarbeiter.“

„GlobalView, eine der ersten globalen Outsourcing-Plattformen für das Personalwesen, wird von internationalen Kunden hervorragend angenommen und ist ein wichtiger Bestandteil unseres weltweiten Wachstums“, sagt Mike Capone, Vice President und General Manager Global View, ADP. „Dieser Preis unterstreicht unsere engen Beziehungen zu SAP. Dadurch können wir gemeinsam ausgezeichnete Human Resources Outsourcing (HRO)-Services für multinationale Unternehmen bieten.“ 

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